【2019年工资薪金个人所得税税率表】2019年是中国个人所得税改革的重要一年，随着《中华人民共和国个人所得税法》的修订和实施，工资薪金所得的计税方式发生了较大变化。为了更好地理解这一时期的个税计算规则，以下是对2019年工资薪金个人所得税税率表的总结与整理。
一、2019年个税改革背景
2019年起，中国实行综合与分类相结合的个人所得税制度，工资薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费等四项收入纳入综合所得，按年计算、按月预扣预缴。同时，起征点从每月3500元提高至5000元，并引入专项附加扣除政策，如子女教育、继续教育、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等。
二、2019年工资薪金个人所得税税率表（按月预扣预缴）
以下是2019年工资薪金所得适用的累进税率表（适用于居民个人）：
| 级数 | 全月应纳税所得额（元） | 税率（%） | 速算扣除数（元） |
| 1 | 不超过3000元 | 3 | 0 |
| 2 | 超过3000至12000元 | 10 | 210 |
| 3 | 超过12000至25000元 | 20 | 1410 |
| 4 | 超过25000至35000元 | 25 | 2660 |
| 5 | 超过35000至55000元 | 30 | 4410 |
| 6 | 超过55000至80000元 | 35 | 7160 |
| 7 | 超过80000元 | 45 | 15160 |
> 说明：
> - 全月应纳税所得额 = 月收入 - 5000元（起征点） - 专项扣除 - 专项附加扣除
> - 该税率适用于按月预扣预缴的工资薪金所得
三、个税计算示例
假设某员工月收入为12000元，无专项附加扣除，其应纳税所得额为：
12000 - 5000 = 7000元
根据税率表，属于第2级，适用税率10%，速算扣除数为210元：
应纳税额 = 7000 × 10% - 210 = 700 - 210 = 490元
四、总结
2019年的个税改革对广大工薪阶层带来了实质性的减负效果。通过调整起征点、引入专项附加扣除以及优化税率结构，使得税收更加公平合理。了解并掌握当年的工资薪金个人所得税税率表，有助于纳税人更好地进行个税申报和税务规划。
如需更详细的个税计算方法或专项附加扣除政策，可参考国家税务总局发布的相关文件或咨询专业税务人员。
