【残保金会计分录是什么】残保金，即残疾人就业保障金，是国家为了促进残疾人就业、保障其合法权益而设立的一种专项基金。企业如果未按照规定比例安排残疾人就业，就需要缴纳残保金。在实际操作中，企业需要正确进行残保金的会计处理，以确保财务报表的真实性和合规性。
以下是对残保金会计分录的总结，并通过表格形式展示其具体处理方式。
一、残保金的会计处理原则
1. 残保金属于企业的费用支出，应计入“管理费用”或“其他业务支出”科目。
2. 残保金的计提和缴纳需根据当地政策执行，不同地区可能存在差异。
3. 企业在收到税务部门开具的《残疾人就业保障金缴费通知单》后，应及时进行账务处理。
二、常见会计分录示例（以一般企业为例）
| 事项 | 会计分录 | 说明 |
| 1. 计提残保金 | 借：管理费用——残保金 贷：应交税费——应交残保金 | 根据税务部门核定金额计提残保金 |
| 2. 缴纳残保金 | 借：应交税费——应交残保金 贷：银行存款 | 实际缴纳残保金时进行账务处理 |
| 3. 残保金退回 | 借：银行存款 贷：管理费用——残保金 | 若企业符合条件，获得残保金返还时进行冲减 |
三、注意事项
- 残保金的计算依据：通常根据企业上年度职工人数、当地规定的残疾人就业比例及当地平均工资等因素综合计算。
- 残保金的缴纳时间：一般为每年6月或次年年初，具体以地方政策为准。
- 残保金的使用范围：主要用于支持残疾人就业、康复、教育等项目，企业不得擅自挪用。
四、总结
残保金作为企业的一项重要支出，其会计处理应当规范、准确。企业在日常经营中应关注相关政策变化，及时做好残保金的计提与缴纳工作，避免因违规而产生罚款或其他不良影响。通过合理的会计分录，可以有效反映企业履行社会责任的情况，提升财务信息的透明度和可信度。
表：残保金主要会计分录汇总
| 业务类型 | 借方科目 | 贷方科目 | 说明 |
| 计提残保金 | 管理费用 | 应交税费 | 依据税务通知计提 |
| 缴纳残保金 | 应交税费 | 银行存款 | 实际支付款项 |
| 退回残保金 | 银行存款 | 管理费用 | 政策返还冲减费用 |
如需进一步了解本地区残保金的具体政策，建议咨询当地税务局或专业财税顾问。
